Melhorando e piorando ao mesmo tempo
- Fabio Gossi
- 14 de jul.
- 3 min de leitura

Às vezes parece que pisamos no acelerador — só pra descobrir que ainda estamos no mesmo quilômetro.
Tem avanço, retrocesso, progresso, caos… tudo ao mesmo tempo. E o que mais nos confunde é: como entender se o mundo está evoluindo de verdade — ou só girando no modo “ocupado” com cara de eficiente?
No dia a dia
As coisas melhoram e pioram ao mesmo tempo 🌀
Tem mais gente estudando; mas também tem mais gente ansiosa. Tecnologia permite trabalhar de qualquer lugar — e, ao mesmo tempo, a cabeça nunca desliga.
O mundo é cheio dessas contradições. Nem céu, nem inferno: uma mistura doida acontecendo minuto a minuto.
Talvez a resposta seja abordar os temas de forma não dual e aceitar que para as coisas avançarem às vezes precisamos recuar
Soft skill: pensamento crítico sem epifania midiática
Educar o olhar para ver vários tons ao invés de só ver o 0 e 1
Existe uma régua para isso? 🧮
Se antes a régua era produtividade e entrega, agora o Fórum Econômico Mundial (WEF) colocou novas cartas na mesa. Com o relatório The Future of Jobs, eles apontam as 10 competências mais importantes até 2027 — e spoiler: nenhuma delas envolve “responder e-mail em tempo recorde”.
Entre as mais citadas estão:
Pensamento analítico
Criatividade
Resiliência
Curiosidade e aprendizado contínuo
Inteligência emocional
Liderança com influência social
E por que isso importa pra você?
Porque mais de 40% das habilidades que usamos hoje devem mudar nos próximos 3 anos. Ou seja: ou você atualiza o seu jeito de trabalhar, ou corre o risco de parecer desatualizado mesmo sendo eficiente.

Soft skill: atualização adaptativa
Saber o que o mundo vai cobrar permite se preparar antes — e com calma.
O que isso tem a ver com desenvolvimento individual? 🌱
Tudo!
Se você está aprendendo a liderar com escuta ativa, está respondendo a uma tendência global;
Se está mais atento ao impacto do seu trabalho na sociedade, está desenvolvendo influência social;
Se está treinando como lidar com mudanças e não se perder no caos, está ativando resiliência — uma das skills mais valorizadas segundo o WEF.
Isso vale para qualquer nível profissional: representante, analista, gestor. É a lógica do “se você não se desenvolve, o mercado se desenvolve sem você”.
Soft skill: protagonismo na carreira
Não é sobre subir na hierarquia. É sobre seguir sendo relevante.
Eu sinto que…
A gente quer evolução pra ontem, acelerar o mundo e esquecer que a estrada tem buraco. Mas mudança real é bagunçada.
Eu sinto que, às vezes, essas metas grandonas só parecem distantes. Mas elas respiram na rotina da gente — e é possível se mexer junto, sem virar esquisito.
Soft skill: tolerância ao processo
Nem tudo precisa ser incrível hoje. Algumas coisas precisam de rotina ecológica: pequena, constante, cheia de intenção.
No começo é sempre difícil 🛠️

Falar de futuro do trabalho parece coisa de CEO em palestra de convenção. Mas, na prática, é sobre decisões simples: aprender algo novo, se abrir pra novas formas de se comunicar, olhar além da função e pensar no impacto.
Soft skill: ação com consistência leve
Dar micropassos hoje é andar junto com as tendências globais — sem depender de título ou cargo.
Like a pro
O mundo está melhorando? Sim. E também piorando? Sim. Mas isso não significa que estamos só rodando em círculos.
Soft skill: esperança lúcida com atitude
Olhar os relatórios do WEF, entender o que as empresas estão buscando e alinhar isso ao seu desenvolvimento é mais que estratégia — é visão de futuro.
Exemplos para inspirar
No trabalho:
Treinar escuta ativa e adaptação em reuniões;
Fazer um curso curto em algo fora da sua área direta — tipo criatividade, negociação, regulação emocional.
Na vida:
Ler sobre tendências do trabalho (não só técnicas);
Participar de grupos que estimulem pensamento crítico e troca de experiências.
Para encerrar
O mundo está melhorando e piorando — não por acaso, mas por escolha coletiva. E você está no meio dessa história, mesmo sem saber.
Soft skill final: protagonismo global e local
Você não precisa saber tudo. Só precisa querer continuar aprendendo. O mundo se move com quem está em movimento.
E aí, qual das duas sensações bate mais hoje: "tá melhor sim" ou "só pareço estar melhor"?
Próxima edição:
Conheça como a Conversa Colab tem ajudado profissionais e empresas a refletirem sobre evolução real no trabalho e desenvolverem protagonismo leve, visão de futuro e atitudes coerentes com as transformações do mundo
Equipe Conversa Colab




Comentários